Part-time

Il part-time come modello di orario di lavoro nel settore edile

Il lavoro a tempo parziale è un modello lavorativo in cui l'orario di lavoro concordato contrattualmente è inferiore al normale orario di lavoro a tempo pieno. Le modalità concrete possono variare a seconda dell'azienda e del contratto, ad esempio con un numero inferiore di giorni lavorativi alla settimana, orari di lavoro giornalieri più brevi o modelli flessibili nell'arco del mese.

Anche nel settore edile il part-time sta acquisendo sempre più importanza. Tra i motivi vi sono il desiderio di una migliore conciliabilità tra vita professionale e privata, aspetti legati alla salute o impegni familiari. Allo stesso tempo, le imprese edili devono affrontare la sfida di mantenere personale qualificato. I modelli di lavoro part-time possono dare un contributo importante in questo senso, a condizione che siano pianificati in modo accurato.

Modelli tipici di lavoro part-time nell'edilizia

Il part-time può essere implementato in diversi modi nell'edilizia. Le varianti più frequenti sono:

Part-time in base ai giorni della settimana: giorni liberi fissi ogni settimana

Part-time in base alle ore del giorno: turni ridotti in determinati giorni

Part-time a tempo determinato: part-time per settimane o mesi definiti

Part-time nella pianificazione degli interventi

Il part-time pone requisiti particolari alla pianificazione degli interventi. I carichi di lavoro individuali, i diversi giorni della settimana o i modelli di lavoro a tempo parziale a tempo determinato devono essere presi in considerazione in modo tale da poter pianificare gli orari di lavoro in modo realistico e affidabile. Senza una chiara rappresentazione, il lavoro a tempo parziale porta rapidamente a un aumento del carico di lavoro, a responsabilità poco chiare o a sovraccarichi nel team.

Affinché il lavoro a tempo parziale rimanga praticabile nella routine quotidiana dell'edilizia, è importante garantire una rappresentazione trasparente delle disponibilità. Se i carichi di lavoro part-time sono chiaramente definiti e registrati nella pianificazione, i dipendenti possono essere impiegati in modo mirato e le esigenze aziendali possono essere soddisfatte in modo affidabile. Il part-time diventa così parte integrante della pianificazione delle risorse.

Il part-time in Vanillaplan

Il part-time non è più un caso speciale, ma svolge un ruolo sempre più importante nel mondo del lavoro, anche nel settore edile. Per questo motivo, Vanillaplan consente di rappresentare i carichi di lavoro ridotti senza ulteriore sforzo di pianificazione grazie a funzioni mirate.

In Vanillaplan, il part-time viene registrato direttamente dal dipendente e automaticamente preso in considerazione nella pianificazione dell'impiego e della capacità. I carichi di lavoro individuali sono chiaramente definiti e visibili in tutte le viste di pianificazione rilevanti.

🔹 Il lavoro part-time come assenza rilevante ai fini della pianificazione: il carico di lavoro viene registrato nel piano delle assenze e influisce direttamente sulla capacità disponibile.

🔹 Giorni della settimana e giorni di lavoro individuali: il lavoro part-time può essere limitato a determinati giorni della settimana, in modo che i giorni liberi siano chiaramente definiti e presi in considerazione nella pianificazione.

🔹 Orari giornalieri opzionali per una pianificazione precisa: è possibile registrare le assenze part-time per determinati orari giornalieri, ad esempio in caso di giornate lavorative ridotte.

🔹 Chiara indicazione nella pianificazione: un'icona dedicata al part-time rende immediatamente riconoscibili i carichi di lavoro ridotti in tutte le viste di pianificazione.

Vantaggi del part-time in Vanillaplan

🔸 Pianificazione realistica degli impieghi: i turni part-time vengono automaticamente presi in considerazione e pianificati correttamente senza ulteriore sforzo.

🔸 Disponibilità chiare e trasparenti: gli orari di lavoro sono definiti in modo univoco e visibili a colpo d'occhio nella pianificazione.

🔸 Flessibilità: i modelli a tempo pieno e part-time possono essere rappresentati parallelamente e adattati in qualsiasi momento in caso di cambiamento delle condizioni generali.